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人力资源管理师等级划分:
我国职业资格证书为五个等级,初级(五级),中级(四级),(三级),技师(二级),技师(一级),分别与国外一二三四五级职业资格相对应。
鉴定方式:
分为理论知识考试和专业能力考核,均采用闭卷笔试方式。理论知识考试和专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60 分及以上者为合格。二级、一级鉴定还须进行综合评审。单科考试合格成绩有效期为2年。
人力资源管理师考试科目:
《人力资源管理师理论知识》《人力资源管理师实操知识》
人力资源管理师考试用书:
二级:基础知识、二级专业技能、三级专业技能
三级:基础知识、专业技能
人力资源管理师课程安排:
2013年人力资源培训安排 |
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上课日期 |
星期 |
课程安排 |
上课时间 |
考试时间 |
4月6日 |
星期天 |
人力资源基础知识 |
上午9:0-12:00 下午2:00-5:00 |
5月20日 |
4月7日 |
星期天 |
人力资源规划、人员招聘与配置 |
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4月13日 |
星期天 |
人力资源培训与开发、绩效管理 |
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4月14日 |
星期天 |
绩效管理与薪酬管理 |
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4月20日 |
星期天 |
劳动关系管理、总复习 |
人力资源管理师收费标准:
一级——培训费:1700元 本月优惠价:1500元
总费用:优惠后培训费1500元+报考费200元+评审费200元=1900元
二级——培训费:1500元 本月优惠价:1300元
总费用:优惠后培训费1300元+报考费200元+评审费200元=1700元
三级——培训费:1300元 本月优惠价:1100元
总费用:优惠后培训费1100元+报考费200元=1300元
优惠活动:
1、团报优惠:2-4人95折,5-9人9折,10人以上85折,更大规模团报请联系我校洽谈。
2、个人优惠:持有效学生证的学生享95折,下岗职工及贫困人员凭有效证明享9折优惠。
3、多报优惠:一人同时报2个以上专业,享9折优惠,老学员凭听课证享9折优惠。
4、以上活动长期有效,遇重大节假日还有更多惊喜。
支付方式:
现场支付:到学校现场缴费或刷卡并获取收款票据。
银行汇款:到银行转账或汇款,确认收款后我校将资料和收款票据快递给学员。
湖北领第教育培训招生电话:400-6305-360 咨询QQ:2636845527
更多有关湖北领第教育培训详情请咨询:http://2571.peixun360.com